Stagiaires et alternants

Stagiaires et alternants

L’accueil en stage et alternance : un élément clé de la politique RH de Korian

Pour Korian, l’accueil des jeunes en stage ou alternance dans le cadre de contrats de professionnalisation ou d’apprentissage, est un élément clé de notre politique des ressources humaines.

En France, en 2017 plus de 400 personnes nous ont rejoints en contrat d'apprentissage et de professionnalisation, sur l’ensemble de nos filières métiers. Tous les parcours sont concernés : agent de service hospitalier, aide-soignant, cuisinier, adjoints de direction…

En juillet 2018, Korian et l’Union Nationale des Missions Locales ont signé un partenariat national pour favoriser la formation et l’insertion professionnelle des jeunes à ce jour éloignés de l’emploi souhaitant découvrir, se former et travailler dans le secteur du grand âge.
Dans ce cadre, ce sont 800 stages découvertes, 200 contrats d’alternance supplémentaires et 1 000 postes en CDI qui sont ouverts aux jeunes. 

 

Une collaboration étroite avec des écoles et universités partenaires

Depuis quelques années, nous avons noué de solides partenariats avec de nombreuses écoles et universités partout en France afin d'aider nos alternants à bénéficier des meilleurs enseignements. Tout au long de l’année scolaire, nous nous rendons régulièrement dans les établissements, à la rencontre des élèves et étudiants.
Korian promeut l’insertion professionnelle dans une démarche d’égalité des chances, notamment au bénéfice de stagiaires et alternants en situation de handicap, par le biais de partenariats forts avec des Centres de Reclassement Professionnel.

 

Un suivi personnalisé tout au long de la période de stage ou d’apprentissage

Nos alternants et stagiaires bénéficient tout au long de leur cursus d'un suivi personnalisé de la part de leur tuteur ou maître d’apprentissage. Notre ambition est de faire des stages et de l’alternance un vrai tremplin pour leur premier emploi.
Ainsi, nous accompagnons nos alternants tout au long de leur parcours chez Korian dans l’objectif de les intégrer comme collaborateur une fois leur diplôme en poche. 

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