Notre démarche ESG
La stratégie ESG de Clariane vise à améliorer l’impact social et environnemental du Groupe, en opérant dans le respect de ses valeurs et en prenant en compte les attentes de ses parties prenantes internes et externes.
Notre stratégie ESG en 5 axes
Elle se décline à travers 5 axes stratégiques et opérationnels issus de son projet d’entreprise. Cette stratégie se décline opérationnellement en plans d’action, investissements et objectifs, au niveau du Groupe, des pays et des établissements.
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Assurer l’excellence du soin dans le respect de la dignité et le libre choix de chacun
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Être l’employeur de référence
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Contribuer à la recherche de solutions innovantes pour une société plus inclusive
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Être un acteur local engagé et responsable
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Réduire notre empreinte environnementale
Nos 15 engagements ESG à horizon 2023
La RSE est une composante essentielle de la stratégie du Groupe depuis 2017, année de lancement de la première matrice de matérialité des enjeux ESG du Groupe. Clariane a défini une feuille de route ESG ambitieuse en 2019 avec 15 objectifs à horizon 2023 et rend compte annuellement de ses progrès.
1. Assurer l’excellence du soin dans le respect de la dignité et le libre choix de chacun
- 100 % des établissements Positive Care d’ici 2023
- 100 % des établissements certifiés ISO d’ici 2023
- Un médiateur par pays et définition d’une charte client d’ici 2023
2. Être l’employeur de référence
- Maintenir et renforcer l’ancienneté moyenne
- 10 % des salariés en formation qualifiante d’ici 2023
- 50 % de femmes dans le Top Management d’ici 2023 (+10 %)
3. Contribuer à la recherche de solutions innovantes pour une société plus inclusive
- 1% du résultat net du Groupe dédié aux actions philanthropiques
- Conseil des parties prenantes dans chaque pays d’ici 2023
- 5 publications scientifiques par an
4. Être un acteur local engagé et responsable
- 70 % des achats réalisés localement et 20 % avec les PME
- 100 % des sites engagés dans un projet avec les communautés locales d’ici 2023
- Comités locaux et de familles dans 100 % des établissements d’ici 2023
5. Réduire notre empreinte environnementale
- Déploiement feuille de route bas carbone
- Réduction de 5 % de la production de déchets résiduels d’ici 2023
- Tous les nouveaux bâtiments certifiés HQE ou équivalent
Adhésion au Global Compact des Nations Unies et contribution aux Objectifs de Développement Durable (ODD)
Depuis 2019, Clariane a affirmé son engagement à soutenir les dix principes du Global Compact des Nations Unies concernant les droits de l’homme, les normes internationales du travail, la protection de l’environnement et la lutte contre la corruption. En juillet 2022, Clariane a soumis sa COP (Communication on Progress) pour expliquer, mesurer et démontrer à ses parties prenantes les progrès réalisés au cours de l’année précédente. Cette COP a obtenu l’Advanced Level du Global Compact, qui reconnaît que Clariane a adopté de meilleures pratiques en termes de gouvernance, de management et de reporting ESG.
Une table de concordance entre les 15 engagements ESG du Groupe et les Objectifs de Développement Durable des Nations Unies (ODD) est disponible en téléchargement ci‑dessous.
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Éthique, Conformité & RGPD
Par le respect des réglementations et obligations éthiques en vigueur et par la mise en œuvre de ses propres engagements, le Groupe Clariane promeut une culture d’intégrité.
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Notre mission
La mission sociale et sociétale de Clariane repose sur un sens aigu de la responsabilité de tous les acteurs de l’entreprise.
